Descripción del puesto

Es un administrativo de Recruiting, dando soporte en tareas operativas.

Entre 6 meses a 2 años de experiencia administrativa o en Recruiting.

Manejo de toda la parte de admin (chequeo de background check, offer letters, chequeo de legalidad de poder trabajar)

Ingles B2 en adelante (Excluyente)

Recientemente graduado/a o estudiante de los últimos años de carrera (Psicologia o RRHH)